Αναγνώριση ειδικότητας. Πόσοι την θέλουν πραγματικά;

Πολλή συζήτηση γίνεται, όλα τα χρόνια, η οποία το τελευταίο διάστημα έχει ενταθεί σημαντικά. Την ξεκίνησαν άτομα με πραγματικό ενδιαφέρον για την ειδικότητα, αλλά δεν υπήρξε διέξοδος, επειδή κανείς (Διοίκηση, συνδικαλιστές, Κυβέρνηση) δεν ήθελε να ακούσει κουβέντα, για λόγους ρουσφετολογικούς. Ξαφνικά ήρθε η Κυβέρνηση (ΣΥΡΙΖΑ)  και από το πουθενά, καθιέρωσε την άδεια άσκησης επαγγέλματος. Έγραψα τότε ότι, είναι κίνηση χωρίς σημασία, αν δεν νομοθετηθεί η πρόσληψη Διασωστών στον Δημόσιο και Ιδιωτικό τομέα με άδεια άσκησης επαγγέλματος. Ελάχιστοι έδωσαν σημασία και η Διοίκηση καμία κίνηση δεν έκανε προς αυτή την κατεύθυνση.

Πριν λίγο καιρό, η συζήτηση ξαναπυροδοτήθηκε, για λόγους αντιπολιτευτικούς προς την Διοίκηση, η οποία καθιέρωσε την άδεια άσκησης επαγγέλματος. Μπήκε στην ίδια ατζέντα με τα παλιά ασθενοφόρα, τους ακάλυπτους τομείς, τις ελλείψεις υλικών κλπ. Τις τελευταίες μέρες απέκτησε ιδιαίτερη ένταση, λόγω μιας προκήρυξης για την πρόσληψη συμβασιούχων. Παρακολουθώ την συζήτηση και τις αναρτήσεις στο facebook και αντί επιχειρημάτων και αντιπαραθέσεων, βλέπω μόνο κραυγές για πουλημένη Διοίκηση και ρουφιάνους συναδέλφους. Το σημαντικότερο που παρατηρώ όμως είναι, ότι δεν υπάρχει σχετικό ενδιαφέρον από εργαζόμενους του ΕΚΑΒ.Μόνο από απόφοιτους ΙΕΚ και κάποιους σκόρπιους αντιπολιτευόμενους. Δηλαδή αν έρθει στην Κυβέρνηση άλλο Κόμμα, θα φύγουν από την συζήτηση οι σημερινοί συμμετέχοντες και θα τους αντικαταστήσουν ΣΥΡΙΖέοι. Σταθεροί θα μείνουν οι απόφοιτοι ΙΕΚ και κάποιοι γραφικοί.

Υπάρχει και άλλη μια επαγγελματική κατηγορία, η οποία αγωνίζεται για αναγνώριση ειδικότητας, πολύ περισσότερα χρόνια από μας. Μια κατηγορία, όχι απλά εργαζόμενων Δ.Υ., αλλά επιστημόνων. Οι γιατροί που παλεύουν από τα μέσα της δεκαετίας του 90, για την καθιέρωση της επειγοντολογίας. 

Είναι πολύ ισχυρότερη ομάδα από μας, έχοντας στην πρωτοπορία του αγώνα τους καθηγητές της Ιατρικής. Τρώνε την μία πόρτα πίσω από την άλλη, έχοντας να αντιπαλέψουν, όχι Κυβερνήσεις και Διοικήσεις, αλλά τεράστια συμφέροντα μέσα στον χώρο τους. Χωρίς κραυγές και αφορισμούς, περί ρουφιάνων, γλυφτών και πουλημένων, εργάζονται αργά και αθόρυβα για τον σκοπό τους, άσχετα με το Κόμμα που κυβερνάει. Ξέρουν πόσοι είναι, ποιοι είναι και τι θέλουν. Έχουν σκοπό και επιστημονικά επιχειρήματα. Είμαι σίγουρος ότι σύντομα θα το καταφέρουν. Μόλις το πετύχουν, να πάμε να μας πουν τον τρόπο, για να το κάνουμε κι εμείς.

Κινητικότητα υγειονομικών. Το ΕΚΑΒ τους θέλει;

Μιλάω για τους οδηγούς των Νοσοκομείων, οι οποίοι βγήκαν σε διαθεσιμότητα και όπως ανακοινώθηκε, θα έρθουν να ενισχύσουν τις υπηρεσίες του ΕΚΑΒ.

Στην περίπτωση αυτή, τα ερωτήματα είναι περισσότερα από τις απαντήσεις. Και η μόνη ειλικρινής απάντηση για μένα, είναι το βλέποντας και κάνοντας.

Το αν θα δουλέψουν και το πόσο θα αποδώσουν, είναι ένα ερώτημα που το βάζω στην άκρη.

Η ποιότητα των παρεχόμενων από το ΕΚΑΒ υπηρεσιών, είναι οριακή. Η έλευση ανειδίκευτου και συγκεκριμένης νοοτροπίας προσωπικού, θα γείρει την πλάστιγγα αρνητικά! Θα επηρεάσει το σύνολο της λειτουργίας, αφού το μεγαλύτερο πρόβλημα του ΕΚΑΒ, βρίσκεται στην διαχείριση του συστήματος. Πιστεύω λοιπόν, ότι η διαχείριση θα καταρρεύσει ολοκληρωτικά, με την ένταξη προβληματικού προσωπικού!

Έχω γράψει δεκάδες φορές ότι οι διακομιδές και τα εξιτήρια δεν είναι δουλειά του ΕΚΑΒ. Η εξυπηρέτησή τους από μια υπηρεσία επειγόντων, είναι μοναδικό φαινόμενο παγκοσμίως! Θα μπορούσε λοιπόν να οργανωθεί μία άλλη Νοσοκομειακή Υπηρεσία για να κάνει αυτή τη δουλειά και σ' αυτήν θα μπορούσε να ενταχθεί αυτό το προσωπικό.

Με τα σημερινά δεδομένα, με το ΕΚΑΒ να τα κάνει όλα, τα τρέχει και να μην προλαβαίνει με καμιά 50αριά ασθενοφόρα, "ατάκτως ερριμμένα" στο Λεκανοπέδιο, τους οδηγούς, τους θέλουμε και μάλιστα παρακαλάμε.

Γι' αυτό σήμερα, είναι επιτακτική η ανάγκη να τελειώνει η ιστορία με την άδεια άσκησης επαγγέλματος, σύμφωνα με την πρόταση περί κατηγοριοποίησης του προσωπικού, που κατέθεσε η Ιατρική Υπηρεσία. Με αυτό τον τρόπο θα κατοχυρωθούν και όσοι έχουν τίτλο ΙΕΚ και όσοι δεν έχουν.

Ο αχταρμάς δεν θα βοηθήσει κανέναν. Αντίθετα αν στραβώσει η δουλειά, το μόνο που θα πετύχουμε είναι να φέρουμε την κινητικότητα στην πόρτα μας. 

Άδεια ασκήσεως επαγγέλματος - νέες διαπραγματεύσεις.

Νέα προσπάθεια λοιπόν της Διοίκησης, να βρεθεί πεδίο συνεννόησης και κοινά αποδεκτή λύση. Επανερχόμενη προτείνει, η πρόταση προς το Υπουργείο να έχει την ακόλουθη μορφή:

1. Η ειδικότητα "Διασώστης - Πλήρωμα Ασθενοφόρου" να περιλαμβάνει τους πτυχιούχους ΙΕΚ και ΠΕΚΠΑ, με 15 χρόνια προϋπηρεσία οι δεύτεροι.

2. Όλοι οι υπόλοιποι να ενταχθούν στην ειδικότητα "Πλήρωμα Ασθενοφόρου", με προϋπόθεση την 10ετή προϋπηρεσία.

3. Και οι δύο ειδικότητες να έχουν τα ίδια σχεδόν επαγγελματικά δικαιώματα και την δυνατότητα να στελεχώνουν όλα τα μέσα του ΕΚΑΒ.

Και έρχεται η απάντηση της ΠΟΠ - ΕΚΑΒ:

Η οποία αγνοεί την πρόταση της Διοίκησης και ούτε λίγο, ούτε πολύ, προτείνει να ενταχθούν όλοι στην ειδικότητα "Διασώστης - Πλήρωμα Ασθενοφόρου", ανεξαρτήτως τίτλων σπουδών και με μόνο προσόν την 15ετή προϋπηρεσία.

Και το απίστευτο: Ζητά να θεωρηθεί προσόν, το BLS/AED του ERC, ένα σεμινάριο που απευθύνεται σε πολίτες!!!

[Και κάνω την σκέψη. Εγώ (και άλλοι), στο ERC έχουμε βαθμό Cource Director. Να καταθέσουμε τον τίτλο στο ΕΚΑΒ και να ζητήσουμε να γίνουμε διευθυντές;]

Στο ΕΚΑΒ όμως, δεν υπηρετούν μόνο Δημόσιοι Υπάλληλοι, αλλά και κάποιοι οι οποίοι σκέφτονται και τον πάσχοντα συνάνθρωπό μας. Έρχεται λοιπόν η απάντηση από την Ιατρική Υπηρεσία, μήπως μας ταρακουνήσει και ξυπνήσουμε:

1. Ζητά να ενταχθούν στην ειδικότητα "Διασώστης - Πλήρωμα Ασθενοφόρου", μόνο οι κάτοχοι τίτλου ΙΕΚ και εξηγεί τους λόγους.

2. Συμφωνεί με την δημιουργία διαφορετικής ειδικότητας για τους υπόλοιπους.

3. Ζητά να κλείσει το παράθυρο του νόμου, το οποίο επιτρέπει να προσλαμβάνονται στο ΕΚΑΒ, άτομα με κοινωνικά κριτήρια.

Περιμένουμε λοιπόν να δούμε πως θα διαμορφωθεί τελικά, η πρόταση της Διοίκησης προς το Υπουργείο. Πριν από αυτό όμως, περιμένουμε την απάντηση του Σωματείου των Αθηνών. Ίσως τώρα που κάποια μέλη του έχουν εγγραφεί και παρακολουθούν το ταχύρυθμο, αναθεωρήσουν την προηγούμενη στάση τους!

[Δίπλα στον τίτλο της ανάρτησης, υπάρχει ψηφοφορία. Πείτε την γνώμη σας]

Άδεια Ασκήσεως Επαγγέλματος Season 4

Όπως λέμε fatmagul. Η συνέχεια αποκλειστικά στο blog, σε καινούρια επεισόδια.
Νέα πρόταση της Διοίκησης, σε νέα προσπάθεια να πετύχει συμφωνία μεταξύ των ενδιαφερομένων (χαρά στο κουράγιο της).
Τι προτείνει. Τι απαντάνε οι ενδιαφερόμενοι.
Σταθερή η θέση της ΠΟΠ - ΕΚΑΒ, προτείνει να δοθεί υπηκοότητα και δικαίωμα ψήφου σε όλους τους λαθρομετανάστες! Αν δεν την πάρουν οι Αφγανοί, να μην την έχουν ούτε οι Έλληνες!
Τι απάντησε η Ιατρική Υπηρεσία; Ποια στάση θα κρατήσει το Σωματείο Αθηνών;
Και από την ερχόμενη εβδομάδα, εξασφαλίσαμε τα νέα επεισόδια μιας άλλης μεγάλης σειράς. Οργανισμός ΕΚΑΒ. Με έγγραφα και σχεδιαγράμματα!
Μείνετε συντονισμένοι!

Η τελική πρόταση του ΕΚΑΒ προς το Υπουργείο, για την Άδεια Άσκησης Επαγγέλματος.

Στις 25-07-2013 έγινε προγραμματισμένη σύσκεψη στην Κ.Υ. του ΕΚΑΒ, με σκοπό την κατάθεση πρότασης εκ μέρους της Διοίκησης του ΕΚΑΒ, στην αρμόδια Διεύθυνση του Υπουργείου Υγείας, για τις προϋποθέσεις χορήγησης Άδειας Άσκησης Επαγγέλματος «Διασώστη - Πληρώματος  Ασθενοφόρου» σύμφωνα με το Π.Δ. / 62 Επαγγελματικά δικαιώματα των κατόχων διπλώματος του Οργανισμού Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης (Ο.Ε.Ε.Κ.) επιπέδου Μεταδευτεροβάθμιας Επαγγελματικής Κατάρτισης της ειδικότητας «Διασώστης – Πλήρωμα Ασθενοφόρου» της ομάδας Υγείας του Τομέα «Υγείας – Αισθητικής – Κοινωνικών Υπηρεσιών».

Στην σύσκεψη συμμετείχαν:

Ο Πρόεδρος του Δ.Σ. του ΕΚΑΒ κος Παπαγιαννίδης Δημήτριος

Ο Αντιπρόεδρος του Δ.Σ. του ΕΚΑΒ κος Συγγελάκης Αριστομένης

Ο Διευθυντής του ΙΕΚ Αθήνας κος Τσανικλίδης Μανώλης

Ο Διευθυντής της Ιατρικής Υπηρεσίας κος Πύρρος Δημήτριος

Ο Νομικός Σύμβουλος του ΕΚΑΒ

Το Σωματείο Εργαζομένων ΕΚΑΒ και

Η Π.Ο.Π. ΕΚΑΒ

Το Σωματείο Εργαζομένων ΕΚΑΒ και η ΠΟΠ ΕΚΑΒ κατέθεσαν τις προτάσεις τους και έγινε διαλογική συζήτηση χωρίς να ληφθεί απόφαση.

Στις 30-07-2013 έγινε νέα συνάντηση, στην οποία αποφασίσθηκε να κατατεθεί πρόταση, με την οποία ΟΛΟΙ οι εν ενεργεία εργαζόμενοι του ΕΚΑΒ – πληρώματα ασθενοφόρων να μπορούν να τους χορηγηθεί η άδεια άσκησης επαγγέλματος.

Όπως το προβλέψαμε δηλαδή και το αναφέραμε σε προηγούμενες αναρτήσεις, χωρίς να γνωρίζουμε τι συζητούσε η Επιτροπή. Η απόφαση αυτή στηρίχτηκε καθαρά σε απόφαση της πλειοψηφίας των συνδικαλιστικών μας εκπροσώπων. Για να δούμε λοιπόν, με θέσεις και ονόματα, τι αποφάσισε το Σωματείο της Αθήνας. Με την θέση της ΠΟΠ ΕΚΑΒ, ελπίζω να ασχοληθούν τα μέλη της.

Το Σωματείο Εργαζομένων ΕΚΑΒ συζήτησε το θέμα της άδειας σε 2 Δ.Σ.

Το πρώτο Δ.Σ. έγινε στις 24-04-2013

ΘΕΜΑ 5 :  Άδεια Άσκησης Επαγγέλματος

Πρόεδρος - Χούσος Ιωάννης - Ε.Σ.Κ.Ε. - Κιτσόπουλος Αλέξιος, Κοινή εισήγηση: Μετά το Π.Δ. 62/2007 το οποίο καθορίζει τα επαγγελματικά δικαιώματα μας δίνεται η δυνατότητα έκδοσης Άδειας Άσκησης Επαγγέλματος. Θεωρούμε ότι είναι επιτακτική ανάγκη να κατατεθεί άμεσα πρόταση έκδοσης Άδειας Άσκησης Επαγγέλματος, έτσι ώστε να διασφαλιστεί η ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών προς τους πολίτες, αλλά και να σταματήσει το παράδοξο που μέχρι σήμερα γίνεται, οποιοσδήποτε ανειδίκευτος από οποιονδήποτε φορέα ακόμα και από αγροτικούς συνεταιρισμούς να προσφέρει  υπηρεσίες προνοσοκομειακής φροντίδας στους πολίτες . Οι προϋποθέσεις που πρέπει να καθοριστούν για την χορήγηση της προτείνουμε να είναι το πτυχίο του ΙΕΚ-ΕΚΑΒ ή η βεβαίωση αποφοίτησης από το ΠΕΚΠΑ.

   Επίσης να διερευνηθεί η δυνατότητα για τους ήδη εργαζόμενους του ΕΚΑΒ, οι οποίοι έχουν παρακολουθήσει το συγκεκριμένο αριθμό σεμιναρίων συνεχιζόμενης εκπαίδευσης και εξειδικευμένων σεμιναρίων BLS και PHTLS να χορηγείτε  Άδεια Άσκησης Επαγγέλματος.

   Επίσης για τους αποφοίτους του ΙΕΚ ΕΚΑΒ να λογίζεται ως πρακτική άσκηση η εκπαίδευση του τέταρτου εξαμήνου που στην πράξη είναι πρακτική άσκηση.   

  Επίσης να δοθεί η δυνατότητα σε βάθος δεκαετίας, οι ήδη εργαζόμενοι που δεν έχουν καμία από τις παραπάνω προϋποθέσεις να τις αποκτήσουν.

Καλτσούδας Γεώργιος-ΕΝΟΤΗΤΑ: Συνάδελφοι, συμφωνώ με τις τοποθετήσεις των δύο παρατάξεων (ΔΑΚΕ-ΕΣΚΕ) και θέλω να υπενθυμίσω ότι η Άδεια Άσκησης Επαγγέλματος, αφορά πρώτα από όλα τον ασθενή και μετά την διασφάλιση των πληρωμάτων-διασωστών που θα έρθουν στο ΕΚΑΒ.

   Μπορούμε μέσα σε μια πενταετία να εκπαιδεύσουμε όλους τους εργαζόμενους που δεν έχουν τελειώσει το ΙΕΚ-ΕΚΑΒ. Είτε μέσα από το ΕΣΠΑ είτε σαν ΚΕΚ, τα ταχύρυθμα τμήματα μπορούν να επιδοτηθούν έτσι ώστε οι εργαζόμενοι να δουλεύουν πρωινή βάρδια και το απόγευμα να φοιτούν στο ταχύρυθμο, αυξάνοντας έτσι το εισόδημα τους εφόσον επιδοτείται και παράλληλα αναβαθμίζεται και η υπηρεσία μας.

Μπαρκονίκος- ΤΑΣ ΕΚΑΒ: Συνάδελφοι, η  Άδεια Άσκησης Επαγγέλματος πρέπει να δοθεί σε όλους τους εργαζόμενους μέχρι σήμερα. Η υπηρεσία να μεριμνήσει υποχρεωτικά να εκπαιδεύσει όλους τους εργαζόμενους από πιστοποιημένα προγράμματα εκπαίδευσης BLS, ILS και PHTLS.

Ζέρβας Θεόδωρος -Α.Σ.Δ.: Συμφωνώ με την πρόταση του ΤΑΣ- ΕΚΑΒ και συμπληρώνω ότι το συγκεκριμένο θέμα για την χρονική στιγμή που έρχεται θέλει μεγάλη προσοχή και πρέπει να εξασφαλίσει όλους τους εργαζόμενους στην δουλειά και όχι να διχάσει.

Το θέμα διακόπτεται για την επόμενη συνεδρίαση.

Το δεύτερο Δ.Σ. έγινε στις 15-07-2013

ΘΕΜΑ 3 : Άδεια Άσκησης Επαγγέλματος (συνέχεια του θέματος του Δ.Σ. της 24ης -04-2013)

Μετά από διαλογική συζήτηση η θέση του Σωματείου πλειοψηφικά είναι η εξής:

Σύμφωνα με το άρθρο 1 του Π.Δ. 62/2007 προβλέπεται η χορήγηση άδειας άσκησης επαγγέλματος Διασώστη-Πληρώματος Ασθενοφόρου στους κατόχους διπλώματος Ο.Ε.Ε.Κ. επιπέδου Μεταδευτεροβάθμιας Επαγγελματικής Κατάρτισης της ειδικότητας «Διασώστης-Πλήρωμα Ασθενοφόρου».

Πλην όμως στο ΕΚΑΒ υπηρετούν υπάλληλοι του κλάδου ΔΕ Πληρωμάτων Ασθενοφόρων, ΔΕ Τραυματιοφορέων και ΔΕ Πληρωμάτων Ασθενοφόρων, οι οποίοι δεν έχουν αποκτήσει το ανωτέρω δίπλωμα πλην όμως διαθέτουν μακροχρόνια εμπειρία και έχουν παρακολουθήσει προγράμματα επιμόρφωσης και συνεχιζόμενης εκπαίδευσης στην επείγουσα προνοσοκομειακή ιατρική και νοσηλευτική φροντίδα που αποτελεί αντικείμενο της επιχειρησιακής δράσης για την υλοποίηση του σκοπού του ΕΚΑΒ.

   Υπό τα ανωτέρω αντικείμενο κρίνεται σκόπιμο και επιβεβλημένο να περιληφθεί ως μεταβατική διάταξη στο ΠΔ 62/2007 σύμφωνα με την οποία να παρασχεθεί δυνατότητα χορήγησης Άδειας Άσκησης Επαγγέλματος Διασώστη-Πληρώματος Ασθενοφόρου στους παραπάνω υπαλλήλους , ώστε να εξισωθούν με τους απόφοιτους ΙΕΚ ΕΚΑΒ ειδικότητας «Διασώστης –Πλήρωμα Ασθενοφόρου».

Γ. Γραμματέας-Κιτσόπουλος Αλέξιος: Η θέση μου διατυπώθηκε στο Διοικητικό Συμβούλιο της 24ης Απριλίου 2013. Επομένως διαφωνώ με την παραπάνω απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου.

Πρόεδρος – Χούσος Ιωάννης: Η θέση μου διατυπώθηκε στο Διοικητικό Συμβούλιο της 24ης Απριλίου 2013. Επομένως διαφωνώ με την παραπάνω απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου.

Αντιπρόεδρος – Καλτσούδας Γεώργιος: Η θέση μου διατυπώθηκε στο Διοικητικό Συμβούλιο της 24ης Απριλίου 2013. Επομένως διαφωνώ με την παραπάνω απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου.

Υπέρ της πρότασης είναι οι εξής:

Μαλτέζος Χρήστος

Μαθιόπουλος Γεώργιος

Τσιατσιάνης Θεοφάνης

Μπαρκονίκος Χρήστος

Κυρίτσης Ελευθέριος 

Ζέρβας Θεόδωρος

Τέλος συνεδρίασης Διοικητικού Συμβουλίου.

Αυτά δεν είναι πληροφορίες, αλλά τα επίσημα πρακτικά των συνεδριάσεων του ΔΣ του Σωματείου μας, δημοσιευμένα στο:

http://www.somatioekab166.gr/includes/praktika/readmore.php?menu=1&year=2013

Τα σχόλια τα έκανα στην προηγούμενη ανάρτηση, σχετικά με το ποιους ψηφίζουμε και τι περιμένουμε από αυτούς. Θα γράψω μόνο μερικές παρατηρήσεις.

Πριν από αυτό, να πούμε συγχαρητήρια στα τρία μέλη που μειοψήφησαν και να τους αναφέρουμε πάλι ονομαστικά:

Χούσος Γιάννης - Καλτσούδας Γιώργος - Κιτσόπουλος Αλέξης και για έναν και μόνο λόγο. Στήριξαν την νομιμότητα και για πρώτη φορά συνδικαλιστές δεν υπολογίσανε το «κόστος» σε ψήφους, στην συγκεκριμένη περίπτωση από τους παλιούς συναδέλφους και θέλησαν να δώσουν επιτέλους λύση, στο χρονίζον αυτό πρόβλημα. Η λύση που θέλησαν να δώσουν διασφαλίζει και το ΕΚΑΒ, αλλά και τους απόφοιτους ΙΕΚ, ότι θα βρουν δουλειά στο δημόσιο τομέα ή στον ιδιωτικό. Η πρότασή τους ΔΕΝ ΑΝΑΙΡΕΙ ΟΛΗ ΤΗΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΠΟΥ ΕΧΕΙ ΓΙΝΕΙ ΤΟΣΑ ΧΡΟΝΙΑ ΣΤΟ ΕΚΑΒ. Αυτό ακριβώς κάνει η απόφαση που τελικά πάρθηκε.

Συμβιβαστικά στάθηκε ο Δ/ντης Ιατρικών Υπηρεσιών κος Πύρρος συμφωνώντας με το ΠΕΚΠΑ + 12 χρόνια στο ΕΚΑΒ.

Ο Δ/ντης ΙΕΚ κος Τσανικλίδης διαφωνεί ακόμα και με τους απόφοιτους ΠΕΚΠΑ. Συγχαρητήρια οφείλουμε και στον κο Τσανικλίδη, ένα πολύτιμο στέλεχος του ΕΚΑΒ και μόνιμο και βασικό αρωγό στις προσπάθειές μας για πρόοδο και εκσυγχρονισμό. Αν μη τι άλλο, για ακόμη μία φορά απέδειξε ότι, σέβεται τη δουλειά του.

Η πρόταση που τελικά κατατέθηκε από το σωματείο είναι αντιγραφή της πρότασης του πρώην Προέδρου του ΕΚΑΒ κου Βαχαβιόλου η οποία γύρισε πίσω….

Εάν σταλεί αυτή η πρόταση πάλι θα απορριφθεί και δεν θα πάρει την άδεια κανένας, γιατί απλά δεν θα βγει η Υπουργική Απόφαση. Καμία λύση λοιπόν και αναρωτηθείτε ποιοι βολεύονται.

Εάν περάσει η πρόταση στο Υπουργείο να την πάρουν όλοι, θα υποστούμε δύο πολύ σοβαρές βλάβες. Όλοι οι οδηγοί των Κ.Υ. και των νοσοκομείων θα αποκτήσουν και αυτοί το δικαίωμα για την άδεια και σε ενδεχόμενη κινητικότητά τους θα μεταταγούν στο ΕΚΑΒ. Καμία πρόσληψη λοιπόν, από τους αποφοίτους ΙΕΚ. Και πάλι πλειοψηφία οι μη πτυχιούχοι στο ΕΚΑΒ. 30 χρόνια πίσω ο Οργανισμός. Κάπως έτσι τα υπολογίζουν αυτοί που προτείνουν η άδεια να πάει σε όλους, ώστε να μείνουν για πάντα στον αφρό. Γνωρίζουν πολύ καλά ότι στους τυφλούς βασιλεύει ο μονόφθαλμος.

Η δεύτερη ζημιά θα προκληθεί από τους ιδιώτες.  Γιατί αν η άδεια βγει, κομμένη και ραμμένη στους ήδη εργαζόμενους του ΕΚΑΒ, θα προσβληθεί και θα ακυρωθεί από τους εργαζόμενους στα ιδιωτικά (με εμπειρία, αλλά χωρίς ΙΕΚ). Αν δεν ακυρωθεί, αλλά περιλάβει και αυτούς, πάλι μια τρύπα στο νερό, γιατί ούτε στα ιδιωτικά θα βρίσκουν δουλειά οι απόφοιτοι ΙΕΚ.

Η ΑΔΕΙΑ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΙ ΑΦΟΡΑ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΛΛΗΝΕΣ ΠΟΛΙΤΕΣ ΚΑΙ ΤΙΣ ΠΡΟΣ ΑΥΤΟΥΣ ΠΑΡΕΧΟΜΕΝΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΚΑΙ ΔΕΝ ΑΦΟΡΑ ΜΟΝΟ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΤΟ ΕΚΑΒ.

Ο στόχος πρέπει να είναι, καμία πρόσληψη στο ΕΚΑΒ χωρίς άδεια άσκησης και όλα τα ιδιωτικά ασθενοφόρα να υποχρεούνται να έχουν διασώστες με άδεια άσκησης.

Αυτόματα έτσι, δημιουργείται μια κλειστή δεξαμενή από την οποία θα απορροφηθούν όλοι οι απόφοιτοι ΙΕΚ και θα κατοχυρωθεί το επάγγελμα.

Το 51% των εργαζομένων στο ΕΚΑΒ έχουν ΙΕΚ ΚΑΙ ΒΕΚ, το 23% έχει ΠΕΚΠΑ ΚΑΙ ΤΟ ΥΠΟΛΟΙΠΟ ΠΟΣΟΣΤΟ ΔΕΝ ΕΧΕΙ ΤΙΠΟΤΑ. Δεν υπάρχει κανένα πρόβλημα για το ποσοστό αυτό, διότι θα τους δοθεί η δυνατότητα με 22 εβδομάδες εκπαίδευση,      μέσα σε 1-2 χρόνια (δηλαδή 1 εβδομάδα το μήνα μάθημα ) και ορίζοντα 5 έως 7 χρόνια να συμπληρώσουν την εκπαίδευση.

Όλα τα υπόλοιπα τα έχουμε αναλύσει χιλιάδες φορές. Αυτό που θα πω άλλη μια φορά είναι, "προσέχουμε για να έχουμε", που σημαίνει, προσέχουμε όταν ψηφίζουμε, για να μην τρέχουμε.

Θα πάμε μπροστά;

Σιγά να μην πάμε ... για φούντο πάμε. Το 'χουμε πει, εδώ και χρόνια. Ο λόγος; Αυτό θέλει η πλειοψηφία! Η οποία, όπως έχουμε γράψει δεκάδες φορές, είναι αποφασισμένη να βουλιάξουμε, παρά να αλλάξουμε.

Γιατί αυτή η ανησυχία λοιπόν; Μα για τον απλούστατο λόγο ότι, ο καθένας ανησυχεί για την πάρτη του. Μην βλέπετε τα κροκοδείλια δάκρυα που χύνουν για το μέλλον του ΕΚΑΒ. Αν η κυβέρνηση κλείσει το ΕΚΑΒ και προκηρύξει θέσεις οδηγών βοτανολόγου στο Υπ. Περιβάλλοντος, οι 9 στους 10 θα κάνουν αίτηση! Για το ΕΚΑΒ δεν θα ακουστεί κουβέντα.

Βέβαια το ΕΚΑΒ δεν μπορεί να κλείσει και αυτό το ξέρουν οι "αγανακτισμένοι" υπάλληλοι. Μπορεί όμως να αλλάξει μορφή και αυτό είναι που δεν θέλουν. Το δημοσιοϋπαλληλίκι δεν το χάνουν, αλλά δεν θέλουν να χάσουν και το βόλεμα. Γι' αυτό φωνάζουν και τρομοκρατούν τους συναδέλφους, δήθεν για ιδιωτικοποίηση, κλείσιμο και άλλες τέτοιες ηλιθιότητες!

Το ερώτημα είναι όμως, γιατί δεν μπορούμε να πάμε μπροστά: Ας το δούμε:

Σε όλον τον κόσμο, σε όλες τις Υπηρεσίες, δημόσιες και ιδιωτικές, υπάρχουν δύο (2) Κλάδοι:

Οι επιχειρήσεις και η υποστήριξη των επιχειρήσεων (διοικητική και τεχνική). Ο κάθε κλάδος διοικείται από τα στελέχη του. Και όσο ανεβαίνουμε στην ιεραρχία, η πλειοψηφία των στελεχών προέρχεται από τον κλάδο των επιχειρήσεων, για ευνόητους λόγους.

Αυτό παγκοσμίως, δεν συμβαίνει μόνο στον Στρατό, στην Αστυνομία κλπ, αλλά και σε Υπηρεσίες όπως το ΕΚΑΒ.

Δείτε τώρα τι συμβαίνει στο ΕΚΑΒ. Από αυτό και μόνο, δεν μπορεί να υπάρξει ανάπτυξη. Μία υπηρεσία με την ιεραρχία της, πλήρως αποκομμένη από το πεδίο της μάχης.

Ποιοι καλούνται να καλύψουν αυτό το τεράστιο κενό; Οι συνδικαλιστές!!!

Εντάξει να το δεχτούμε, για να πάμε παρακάτω. Πάνω από το 50% των Πληρωμάτων Ασθενοφόρων είναι πτυχιούχοι ΙΕΚ. Σε τι ποσοστό εκπροσωπούνται στα διάφορα Σωματεία; Σιγή.....

Όσο εμείς κάνουμε μπάνια και μαυρίζουμε, στο ΕΚΑΒ συνεδριάζουν δύο πολύ σοβαρές επιτροπές: Μία για Οργανισμό και μία για την άδεια ασκήσεως επαγγέλματος. Σε τι ποσοστό εκπροσωπούνται οι πτυχιούχοι ΙΕΚ ΕΚΑΒ; Εντελώς τυχαία, ελάχιστο. Θα μπορούσε να ήταν και μηδενικό!

Τι Οργανισμός θα προκύψει από αυτή την επιτροπή και σε τι θα εξυπηρετεί το μέλλον του ΕΚΑΒ; Θα εξυπηρετεί το μέλλον του Διοικητικού, του Τεχνικού, του Νοσηλευτή, του Γιατρού, αλλά μην περιμένετε να εξυπηρετεί το μέλλον του Διασώστη. Θα εξυπηρετεί όλους αυτούς, οι οποίοι ακόμη κι αν δεν υπήρχαν, το ΕΚΑΒ θα δούλευε. Ο κορμός του συστήματος όμως, τα Πληρώματα των ασθενοφόρων, δεν θα φαίνεται πουθενά. Και όποιος θέλει βάζουμε και στοίχημα δημοσίως, στο Internet, να το βλέπει και ο Υπουργός, τον οποίο θα προσπαθήσουν να παραμυθιάσουν, ότι έφτιαξαν καινούριο Οργανισμό! Ντεμέκ που λένε και οι Βόρειοι!

Για την άδεια ασκήσεως τα ίδια και χειρότερα. Όταν δούμε αυτό που θα μαγειρέψουν, θα τρίβουμε τα μάτια μας. Μπορεί και να μας πέσουν και να τα ψάχνουμε. Εκεί περιμένουμε από τους Γιατρούς να μας σώσουν, γιατί κάποιοι συνάδελφοί μας θέλουν να την δώσουν σε όσους έχουν απολυτήριο Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης. Για ΙΕΚ, ούτε κουβέντα.

Πάμε λοιπόν πάλι στην εκπροσώπηση. Όταν τους ψηφίσαμε, δεν ξέραμε ότι αυτοί θα μας εκπροσωπήσουν στην Διοίκηση και σε διάφορες τέτοιες επιτροπές; Σκέφτηκαν οι πτυχιούχοι ΙΕΚ, να στείλουν δικούς τους στα διάφορα όργανα, για να εκπροσωπούνται και τα δικά τους συμφέροντα; Όχι στενά συντεχνιακά συνάδελφοι, αλλά αν ο πτυχιούχος δεν είναι το μέλλον του ΕΚΑΒ, ποιος είναι; Ο κάθε αγροτοσυνδικαλιστής;

Εκλογές θα ξαναγίνουν. Όπως βλέπετε δεν μιλάω για κόμματα και παρατάξεις. Μιλάω για το μέλλον μας. Αν δεν είναι ήδη αργά! Την εποχή λοιπόν που ζούμε, μικρή σημασία έχει αν ψηφίζουμε Δεξιά, Αριστερά, ή Οικολόγους. Μεγάλη σημασία έχει, ποιον ψηφίζουμε!

Αυτή την άδεια (ασκήσεως επαγγέλματος) ποιος θα την πάρει;

Με αυτό το σήριαλ ασχολούμασταν κάθε εξάμηνο. Λέγαμε τα συνθήματά μας, αυτοενθουσιαζόμασταν, κάναμε εντύπωση στους άλλους και μετά περιμέναμε το επόμενο εξάμηνο να κάνουμε πάλι τα ίδια. Τελευταία βλέπω αναφορές ανά βδομάδα. Ή λοιπόν πλησιάζει η ώρα, ή έχουμε ανάγκη από συνθήματα.
Απέφευγα να ασχοληθώ μέχρι σήμερα, πιστεύοντας ότι αργά ή γρήγορα θα τελειώσει το παραμύθι. Η υπομονή όμως έχει και όρια. Κάνουμε τους μαλάκες, δεν είμαστε.

Ποιους απασχολεί, η άδεια; (προσοχή, το ξέρετε ότι είμαι κακός και λέω τα πράγματα με το όνομά τους!)

Όσο δεν υπάρχει, δεν απασχολεί κανέναν στο ΕΚΑΒ. Όλα μέλι γάλα, υπάλληλοι του άμεσου δημόσιου τομέα, δεν μας κουνάει ούτε η Μέρκελ! Μόνο κακά θα φέρει η άδεια (υποχρεώσεις).

Απασχολεί λοιπόν μόνο τους απόφοιτους ΙΕΚ, αλλά αυτοί δεν απασχολούν εμάς.

Για να χορηγηθεί άδεια, είναι διαδικασία ενός μήνα. Πάμε προτάσεις στο Υπουργείο, αυτό διαλέγει και ψηφίζεται το νομοσχέδιο. Γιατί λοιπόν έχουν περάσει 10 χρόνια; Γιατί μπαίνει ένα τεράστιο ερώτημα: Ποιος θα την πάρει!

Η απάντηση εύκολη θα μου πείτε: Οι πιστοποιημένοι πτυχιούχοι του ΙΕΚ. Μάλιστα.

Οπότε ας βάλουμε ανάποδα το ερώτημα: Ποιος δεν θα την πάρει; Αρχίζετε και μπαίνετε στο νόημα ότι, εδώ παίζεται το παιχνίδι και το σήριαλ γράφει τόσα επεισόδια.

Κανείς δεν θέλει να χρεωθεί την απάντηση στο ερώτημα αυτό. Απελθέτω απ' εμού ....

Και αν είσαι και συνδικαλιστής, τότε είναι που δεν θέλεις να στεναχωρήσεις κανέναν.

Ο νόμος δίνει πάντα παράθυρο, με την μορφή των μεταβατικών διατάξεων. Το θέμα είναι πόσο μεγάλο θα το κάνεις αυτό το παράθυρο, ώστε από τη μία να μπουν όλοι, αλλά από την άλλη να μην σε κράξουν και οι πραγματικά δικαιούχοι.

Τι μπορείς να προβλέψεις στις μεταβατικές διατάξεις; Ας δούμε ένα παράδειγμα: Άδεια να δοθεί σε αποφοίτους ΠΕΚΠΑ οι οποίοι έχουν 15 χρόνια υπηρεσίας. Δίκαιο θα μου πεις. "Κάτσε ρε φίλε" θα σου πει ο συνάδελφος που δεν είναι ΠΕΚΠΑ. "Μαζί δουλεύουμε, την ίδια δουλειά κάνουμε". Σωστό κι αυτό, οπότε ας ανοίξουμε το παράθυρο, με δεύτερη διάταξη. "Άδεια θα δοθεί και σε όσους οδηγούς ασθενοφόρων έχουν 20 χρόνια υπηρεσίας". Κανένα πρόβλημα, αλλά εκεί θα σου έρθει ο οδηγός του Κ.Υ. και θα σου πει: "και γω την ίδια δουλειά κάνω".

Οπότε που πας; Άδεια και στους οδηγούς των Κ.Υ.; Και των Νοσοκομείων; Και στις νοσοκόμες και στους τραυματιοφορείς και στους σεκιούριτι και σε όσους κατά καιρούς έχουν συνοδεύσει ασθενή, ή έχουν οδηγήσει ασθενοφόρο;

Όσο δεν βρίσκεται κάποιος να το πάρει πάνω του και να απαντήσει στα ερωτήματα αυτά, άδεια δεν βγαίνει, μην σας παραμυθιάζει κανείς!

Και η απάντηση και η απόφαση είναι μία και θα την γράψω και θα στεναχωρήσω και πολλούς φίλους μου:

Άδεια δικαιούται μόνο ο πιστοποιημένος απόφοιτος του ΙΕΚ. Τελεία.

Και μεταβατική διάταξη μπορεί να μπει μόνο μία. Ότι το ΕΚΑΒ οφείλει να δώσει κάθε δυνατότητα σε ήδη υπηρετούντες να αποκτήσουν τίτλο από το ΙΕΚ. Κι αυτό για μια πενταετία, το πολύ. Μετά κλείνουν οι πόρτες. Όσοι θέλουν βέβαια, γιατί το ταχύρυθμο λειτουργεί κοντά 10 χρόνια και κάποιοι γελάνε, γιατί είναι σίγουροι ότι η περίπτωσή τους θα περιλαμβάνεται σε μία από τις μεταβατικές διατάξεις.

Έτσι, για να ξέρουμε τι λέμε, τι μας λένε και ποια είναι η πραγματικότητα.